Интроверт, амбиверт или экстраверт?

Опубликовано 29.09.2023 в рубриках E-фактор, Экстраверсия.

Каким человеком считают Вас окружающие? Задумчивым или общительным? Инертным или энергичным?

Читать дальше

Кофеин по-разному влияет на экстравертов и интровертов

Опубликовано 25.09.2023 в рубрике Экстраверсия.

Такое открытие сделали Revelle и соавторы (1976), когда исследовали влияние эмоциональных и химических стрессоров (спешки и кофеина) на эффективность...

Читать дальше

N-фактор: негативная эмоциональность

Опубликовано 28.12.2022 в рубриках Big Five, N-фактор, OCEAN, Большая пятёрка, Диспозиция, Нейротизм, Эмоциональность.

N-фактор измеряет, насколько человек эмоционально стабилен или нестабилен. Суть N-фактора состоит в тенденции испытывать негативные эмоции, такие как тревога, раздражение, уныние и подобные.

Читать дальше

A-фактор: сотрудничество, привязанность к другим людям

Опубликовано 26.12.2022 в рубриках A-фактор, Big Five, OCEAN, Большая пятёрка, Диспозиция, Доброжелательность, Привязанность, Сотрудничество.

Индивид с высоким уровнем A-фактора склонен ориентироваться больше на желания и интересы группы, нежели на свои собственные. Такие люди добрые, мягкосердечные, терпимые к окружающим, обладают «удобным характером»

Читать дальше

E-фактор: вовлечённость во внешний мир

Опубликовано 25.12.2022 в рубриках Big Five, E-фактор, OCEAN, Большая пятёрка, Диспозиция, Экстраверсия, Энергичность.

Суть E-фактора состоит в вовлечённости во внешний мир. Шкала показывает, любит ли человек быть среди людей, насколько он полон энергией и энтузиазмом, положительными эмоциями.

Читать дальше

C-фактор: контролирование, добросовестность, способность к самоконтролю

Опубликовано 24.12.2022 в рубриках Big Five, C-фактор, OCEAN, Большая пятёрка, Диспозиция, Добросовестность, Контролирование.

C-фактор показывает, насколько добросовестно человек выполняет свои обязанности, его целеустремлённость, организованность, мотивированность.

Читать дальше

О-фактор: открытость новому опыту, новым идеям

Опубликовано 22.12.2022 в рубриках Big Five, O-фактор, OCEAN, Большая пятёрка, Диспозиция, Оригинальность, Открытость опыту.

Суть О-фактора состоит в открытости новому опыту, новым идеям. Эта диспозиция показывает, насколько человек заинтересован в расширении собственных горизонтов, узнавании нового, знакомстве с новыми людьми, посещении новых мест.

Читать дальше

Диспозиции «большой пятёрки»

Опубликовано 22.12.2022 в рубриках Big Five, OCEAN, Большая пятёрка, Диспозиция.

«Большая пятёрка» личностных особенностей (синоним: «пятифакторная модель») - это так называемая диспозиционная модель личности человека. В психологии «диспозиция» обозначает предрасположенность, установку, тенденцию действовать определённым образом и используется как синоним термина «черта личности», который имеет такой же смысл: «предрасположенность вести себя сходным образом в широком диапазоне ситуаций».

Читать дальше